耿亮正準備帶小雨離開，品西推開包廂門走了進來，手上拎着一大盒慕斯蛋糕。
品西和耿亮打個招呼，徑直走到陳真真餐椅邊，把蛋糕放在她面前。
香香帶頭起鬨：“品西老師送小美女蛋糕，你們兩個還有私下交情呀？我不要蛋糕，品西老師明天早上，去翠華茶餐廳，幫我帶個奶油包做早餐就好了，”
大家嘻嘻哈哈笑作一團。
品西說：“不要誤會，你們關總會罰我跪鍵盤。這是真真的客戶朱強讓我帶的，客戶最近炒的不錯，心情好，對我說最近真真和他少聯繫，託我給真真買一個蛋糕，看你們不在公司，聽說來湘鄂情了，所以我就趕過來。”
香香吃吃地笑，反駁說：“公司樓下這麼多蛋糕品牌，有黑森林，有元祖，你爲什麼買慕斯？這不是羨慕斯人，暗中表白嗎？”
大家又是笑聲一片。
品西想，既然是慶功宴，那就激香香一把，他對香香說：
“你這丫頭，人小鬼大，這樣好不好？你什麼時候，業績達到100萬，我請你西餐廳嚼日本牛肉去，傳說那些牛都是聽音樂跳保健舞，吃天然牧草長大的，包你吃的滿意，耿總監做見證人，到時我一定請。”
香香瞪着大眼睛，不說話了，好象在思量100萬的可行性。
品西、耿亮和小雨走了出來。品西說：“耿總，其實今晚過來飯店也是找你。嶽總這兩天出差去了，我找你商議一下工作上的事，我們去你辦室室坐坐吧？”
品西找耿亮，是因爲他和徒弟歐韜，因爲講師歸屬哪一個部門問題，產生了分歧，他找耿亮是想把這個問題落實下來。
偉銀集團的會議銷售模式產生一個新職位：講師。對於這個新職位的分類，歐韜認爲講師屬於技術類，應當歸屬風控老師團隊；品西認爲應當歸屬銷售類，劃到市場部，由耿亮指揮。
大學的助教升到教授，熬白頭髮都不一定做得到，金融圈的分析師也一樣：
從敲盤手到操盤手，從操盤手到分析師，從初級分析師到中級分析師，再到高級分析師，最後再到金牌分析師，其過程和難度不亞於從大學助教升職到教授。
分析師的個人學習能力，經驗和判斷力一樣都不能缺，否則早早就被淘汰。金牌分析師品西，和他的徒弟高級分析師歐韜，能力不相上下，因爲講師的歸屬問題，出現明顯分歧，在風控部的辦公室，歐韜說：
“師傅，國內那麼多大腕經濟學家，爲電視臺做節目出場費動輒幾十萬，如果爲企業代言，出場百萬起點，這些人哪一個不是搞技術出來的？手上沒糧心裡發慌，沒有技術他們能口若懸河？沒有技術他們能夠一戰成名？出色的講師首先必須技術出身，通過口才磨練，加上臨場極致發揮，才能脫穎而出。”
品西表示不對，有異議，品西說：
“我不這麼認爲，我認爲這些經濟學家是背後利益的代言人，給大衆洗腦。我聽了多次他們的現場演講，門票故意炒成黑市價，現場他們故意渲染一些黑天鵝事件，引到他們的結論上面去，歸納比較牽強，演繹反推過程又避開主幹，引到末節，
這些大腕們賣點是口才，絕對不是技術，現場笑聲不斷掌聲雷動，等到觀衆日後細細品味發現不對的時候，大腕們目的已經達到，會繼續下一輪的洗錢節目，
金融危機時期，有位經濟學大腕全國巡迴演講，呼籲‘現金爲王’，現在他又在GDP下行，企業經營因難，生產資料、大宗商品高位橫盤的時候呼籲擴張，大腕利用市民對金融基本知識缺乏瞭解，指鹿爲馬，教市民逆勢而爲，市民受了傷，而他背後的利益集團賺得盆滿鉢滿。”
歐韜悶頭聽着，一直抽菸，沒有說話。
品西看看歐韜說：“我的結論很明白，這些出名的經濟學大腕要不半路出家，要不一點技術都沒有，可能都沒有實際操作過股票、期貨賬戶，他們純屬靠口才上位，把他們歸納到脫口秀、演說家更貼切更符合實際，如果歸納到技術類的話，絕對是誤人子弟。”
在耿亮的辦公室，品西對耿亮談了自已和歐韜的分歧，耿亮說：“我做市場營銷和管理，技術派華山論劍，品西老師最有發言權。歐韜是你學生，也是你下屬，你不要以爲他能力強，就作無謂的爭執，結果傷了師徒感情。我市場部接受講師職位的歸屬，我個人感覺你是對的——講師從風控部劃到市場部，會對公司業績產生積極影響。”