國有企業黨建工作基本制度
1 黨委（黨組）會議制度
黨委（黨組）會議制度是一項爲了貫徹黨的民主集中制原則，加強集體領導，充分發揮黨委（黨組）在公司工作中的政治核心作用，使黨委（黨組）會的工作進一步制度化、科學化、規範化的制度。黨委（黨組）會由黨委（黨組）書記召集並主持，黨委（黨組）書記因故不能出席會議時，可委託副書記代理。黨委（黨組）會根據工作需要，原則上每季度召開一次。
黨委（黨組）書記和副書記溝通決定召開。黨委（黨組）會參加人員包括：黨委（黨組）書記、副書記、委員、紀委書記。根據會議議題，邀請公司領導班子成員參加，擴大會議可指定各直屬總支、支部書記列席。
黨委（黨組）會的議題由黨委（黨組）書記與黨委（黨組）副書記醞釀提出，凡提交黨委（黨組）會討論決定的重大事項，應由有關部門做好充分準備，提供政策依據、論證材料、相應方案和建議等。黨委（黨組）會討論決定的重大事項包括：
1．學習中共中央、國資委以及本企業黨組（委）的重要會議和文件精神。
2．研究制定公司貫徹執行黨的方針、政策和黨組織的各項決策、決議的措施。
3．研究制定公司黨建、精神文明建設、政治文明建設、思想政治工作、企業文化建設中長期發展規劃和年度工作計劃。
4．研究決定公司黨建、精神文明建設、政治文明建設、思想政治工作和企業文化建設工作中的重大問題，討論決定上述工作的總結表彰和獎懲等事宜。
5．研究任免公司處長助理級以上黨羣幹部；審議公司所屬部門、單位領導班子成員及助理級以上幹部的培養、選拔、考察、任免、聘任和重大獎懲事項。
6．研究向上級黨組織的重要請示和報告。
7．研究決定公司改革發展穩定中需要黨委（黨組）決策的重大問題。
8．研究需要公司黨委（黨組）討論決定的其他事項。
公司所屬單位總支、支部討論決定的重大事項參照公司黨委（黨組）討論決定的重大事項的內容執行。
黨委（黨組）會必須超過應到會人員的半數以上方能召開，討論幹部事項時，黨委（黨組）會必須由三分之二以上的委員到會。黨委（黨組）會在討論決定重大事項時，應貫徹民主集中制原則，黨委（黨組）成員應充分發表意見，明確表態，按照少數服從多數的原則作出決定，一次會議有多項議題時，應逐項討論表決。對重要問題意見分歧比較大，不能取得一致意見時，一般應暫緩做出決定（緊急情況除外），待進一步調查研究，交換意見後，提交下次會議討論決定或向上級黨組織請示。
召開黨委（黨組）會一般應提前通知與會人員，同時送達會議議題、日程和有關材料，與會人員應按照要求做好工作。召開會議時應由綜合辦公室指定專人負責記錄，如實記錄會議的議題、與會人員發言內容、討論和表決結果、做出的決議，並根據會議決定起草會議紀要或會議決議，由黨委（黨組）書記簽發。綜合辦公室須做好會議材料的存檔工作。黨委（黨組）會議討論決定的事項，由公司黨委委員（黨組成員）和分管領導按照分工範圍組織落實，綜合辦公室定期進行督查通報。出席和列席黨委（黨組）會議的人員必須嚴格遵守保密制度。除會議決定可以傳達或者公開的內容外，對會議研究決定事項的過程和內容不得隨意向外泄露。
（本章完）